A Embraer confirmou nesta quinta-feira (7/08) que vai fazer um "reajuste organizacional´ e demitir funcionários das áreas gerenciais e administrativa. A empresa, porém, não confirmou quanto trabalhadores serão atingidos. De acordo com o Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, onde fica a Embraer, os desligamentos chegam a 500.
"A Embraer confirma a realização de ajustes em sua estrutura organizacional afetando posições de gerência e administrativas, um movimento que ocorre com relativa freqüência em organizações industriais de grande porte", afirmou a Embraer por meio de sua assessoria de imprensa. Sobre o número de demissões, afirmou que trata-se de questão interna, que não será divulgada publicamente.
De acordo com o sindicato, cerca de 500 trabalhadores dos setores administrativo, engenharia e área técnica da empresa foram desligados entre os dias 4 e 5 de agosto. O sindicato defende que para evitar as demissões, a Embraer deveria reduzir a jornada de trabalho sem reduzir os salários.
No fim do mês passado, a Embraer, líder na fabricação de jatos comerciais com até 120 assentos, informou que seu lucro líquido registrou aumento de 73% no primeiro semestre do ano na comparação com o mesmo período de 2007, para R$ 239,7 milhões. Apenas no segundo trimestre, o resultado registrou alta de 121% em relação ao mesmo intervalo do ano passado, para R$ 176,3 milhões.
À época, a empresa relatou que a carteira de pedidos firmes em 30 de junho de 2008 alcançou a marca recorde de US$ 20,7 bilhões, incluindo vendas para o mercado de aviação executiva.